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Technology is only as good as the people behind it. NTT DATA gehört zu den weltweit führenden Dienstleistern für Business- und IT-Lösungen. Mit Weitsicht und Innovationskraft schaffen wir außergewöhnliche Lösungen auf dem Weg in eine nachhaltige und vernetzte Zukunft. Von Connect bis zu Create kombinieren wir globale Präsenz mit lokaler Marktkenntnis und begleiten unsere Kunden mit einem umfangreichen Portfolio zu ihrem Erfolg in der digitalen Welt. IT's your turn to enter new spaces. Für unseren Standort in Österreich suchen wir eine erfahrene und mitreißende Führungspersönlichkeit, die die Leitung des Consultative Sales-Teams übernimmt. Du trägst selbst Verantwortung für die Sales Ziele, entwickelst gemeinsam mit deinem Team eine entsprechende Strategie und unterstützt dein Team bei der individuellen und persönlichen Weiterentwicklung. Durch deine Umsatzverantwortung bist du maßgeblich am Erfolg von NTT DATA in Österreich beteiligt und treibst den weiteren Wachstumskurs. #LI-AS1 Deine Benefits <ul><li>Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Reisezeit ist Arbeitszeit</li><li>24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage</li><li>Remote Work sowie mobiles Arbeiten im EU-Ausland möglich</li><li>Attraktive Benefit- und Entgeltoptimierungsprogramme: JobRad, exklusive Rabatte über Corporate Benefits und vieles mehr</li><li>Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote wie eine Haelsi Mitgliedschaft und MyClubs Sport Gutscheine</li><li>Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten in der NTT DATA Academy mit fachlichen Trainings, Zertifizierungsangeboten, Soft-Skill-Schulungen, Udemy Zugang</li><li>Abwechslungsreiche Corporate Volunteering Möglichkeiten, diverse Communities und Initiativen (zu Diversity, Equity &amp; Inclusion, Sustainability und mehr) mit Wissensaustausch auf Augenhöhe</li><li>Teamorientierte Unternehmenskultur mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Gehalt ab EUR 110.000 mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation</li></ul>Deine Mission <ul><li>Du koordinierst und führst das bestehende Sales-Team und entwickelst eine passgenaue und messbare Sales-Strategie</li><li>Du motivierst das Team durch deine Vorbildwirkung und Erreichung eigener Sales Ziele</li><li>Du strukturierst die Vertriebskanäle und priorisierst den Einsatz der Ressourcen entlang deiner Sales Strategie</li><li>Du bist ein Kommunikationstalent und knüpfst mit Begeisterung neue Kontakte bzw. bringst idealerweise ein bestehendes Netzwerk auf C-Level Ebene mit</li><li>Du überzeugst durch deine mitreißende und kommunikative Art nicht nur dein Team, sondern auch unsere Kund:innen </li><li>Auch intern sind deine Kollaborationsfähigkeiten allzeit gefragt, da du teamübergreifend auch mit Kolleg:innen aus anderen Abteilungen zusammenarbeiten wirst</li><li>Organisation liegt dir im Blut! Du planst und führst Kund:innengespräche, erstellst nachfolgend die passenden Unterlagen und bringst sie mit unseren Fachleuten zusammen </li><li>Du verstehst die Sales-Welt und freust dich darauf, eigene Ideen und Konzepte in deinen Arbeitsalltag zu integrieren</li></ul>Dein Skillset <ul><li>Ab 10 Jahren Berufserfahrung im Bereich Sales (bevorzugt IT-Consulting, Services) und mindestens 5 Jahre in Führungspositionen</li><li>Eine abgeschlossene Hochschulausbildung in einem relevanten Fachgebiet oder eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Begeisterung für innovative Technologien und Energie, um neue Dinge voranzutreiben</li><li>Enthusiasmus für das Arbeiten in einer aufstrebenden und zukunftsorientierten Branche</li><li>Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sowie einen ausgeprägten Teamgeist</li><li>Sehr guter Umgang mit den gängigen Windows-Programmen</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li><li>Reisebereitschaft innerhalb Österreich und vereinzelt Deutschland</li></ul>NTT DATA ist ein weltweit führender Anbieter von Business- und Technologie-Services. Mit Beratung und Branchenlösungen unterstützen wir Unternehmen und die Gesellschaft dabei, sicher und nachhaltig in eine digitale Zukunft aufzubrechen. Als Global Top Employer und Teil der globalen NTT DATA Gruppe - mit über 30 Mrd. USD Jahresumsatz und Expert:innen in mehr als 70 Ländern - bieten wir starke Kompetenzen in KI, Cloud, Security, Konnektivität, Rechenzentren und Application Services. In der DACH-Region sind wir an 15 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz vertreten. Vielfalt ist ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Frei von Vorurteilen im Hinblick auf Geschlecht, sexuelle Orientierung, Alter, ethnische und soziale Herkunft, Religion oder Behinderung freuen wir uns dich kennenzulernen. Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung! Minimum Gross Salary: ab 110.000 EUR

Head of Consultative Sales (w/m/x) in Wien

<ul> <li>Vollzeit</li> </ul>Sverigestraße 1B, 1220 Wien-Nord ab sofort Beim Begriff Gartencenter blühst du auf? Hier kennst du dich aus und liebst es, dein Wissen an unsere Kund:innen weiterzugeben. Ob In- oder Outdoorbereich: Du hast dein Gartenparadies fest im Griff. Und hinter den Kulissen auch die Zahlen. Auch in der aufregenden Gartensaison behältst du stets den Überblick und bist auf der Fläche der perfekte Coach für dein Team. Du weißt wie du es motivierst, richtig einsetzt und förderst. Auf diesem Weg bringst du auch unser Unternehmensergebnis zum Blühen. Aufgaben, die dich erwarten <ul> <li>Du leitest eigenverantwortlich das Gartencenter und berichtest direkt an die Marktleitung</li> <li>Du teilst dein Team bedarfsorientiert ein - so sorgst du auch bei hohem Kundenaufkommen für beste Beratung.</li> <li>Du optimierst das Flächenmanagement und steuerst den Warenprozess so, dass Kund:innen finden, was sie suchen.</li> <li>Du setzt mit deinem Team Werbe- und Verkaufsförderungsmaßnahmen um.</li> <li>Du hast alle Kennzahlen deines Bereichs im Blick und handelst mit entsprechenden Maßnahmen proaktiv.</li></ul>Qualifikationen, die du mitbringst Alles machbar, wenn <ul> <li>du mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft im Groß- oder Einzelhandel hast, vorzugsweise in der Leitung eines Gartencenters oder einer Gärtnerei.</li> <li>du bereits erfolgreich ein Team geleitet hast und die Mitarbeiterführung liebst.</li> <li>du ein Verkaufsprofi bist und dich mit einem Gartensortiment sehr gut auskennst.</li> <li>du ein:e echte:r Teamplayer:in bist und mit deiner Hands-on-Mentalität vorbildlich voran gehst.</li> <li>du hohe soziale Kompetenz auch im Umgang mit Kund:innen zeigst.</li> <li>du auch gerne am PC arbeitest und alle gängigen Microsoft Office Anwendungen meisterst.</li></ul>Unser Angebot Wir bieten ein überkollektivvertragliches Bruttogehalt von € 3.250,- pro Monat auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. (Mindestgehalt lt. Kollektivvertrag beträgt € 2.471,- brutto pro Monat) Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Deine Vorteile bei OBI Sicherer Arbeitsplatz Vielfältige Weiterbildungen Erfolgs- &amp; Umsatzprämien Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben Top Karrierechancen 15% Personalrabatt Teamspirit Vergünstigungen bei Partnerunternehmen Bis zu 800 € pro Jahr für deine Gesundheitsvorsorge Verpflegung (Heißgetränke, Obst &amp; Mineralwasser) ALLES MACHBAR Bei OBI befähigen wir Menschen dazu, ihr Zuhause kreativ und individuell zu gestalten. Deshalb entwickeln wir ständig Innovationen und nützliche Lösungen, die das Heimwerken einfacher machen. Wir sind die Nummer 1 unter den Bau- und Heimwerkermärkten. Und warum? Weil all unsere 48.000 Mitarbeiter:innen in 10 Ländern den ALLES MACHBAR Spirit leben. Bist auch du ein:e Macher:in? Dann komm zu OBI und teile unsere Leidenschaft fürs Heimwerken. Wir sind gerne für dich da. Talent Acquisition &amp; Employer Branding Team OBI Österreich E-Mail schreiben E-Mail kopiert! E-Mail kopieren? Bitte berücksichtige, dass wir per E-mail eingehende Bewerbungen nicht annehmen können. Alle Bewerbungen müssen ausschließlich über die Formulare in dieser Webseite erfolgen um angenommen werden zu können. Vielen Dank für dein Verständnis! FÜR DICH. BEI UNS. ALLES MACHBAR. Jetzt bewerben!

Bereichsleiter Garten (m/w/d)

2 Teilen Leiter:in Service Management Office ( Karenzvertretung befristet bis 30.04.2028) ÖBB-BCC GmbH Wien-Leopoldstadt, Wien 1020 AUT Normalarbeitszeit Gleitzeit 38,5 Std. req24162 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden! In deiner neuenRolle übernimmst du die Karenzvertretung in der Abteilung BCC ITCS ServiceManagement Office (SMO) - und das bedeutet nicht weniger, als 5 Teams in deinerVerantwortung zu haben und für das derzeit wichtigste IT-Projekt im gesamtenKonzern die Federführung zu sein: Die Einführungvon ServiceNow - und damit die Transformation der gesamten Konzern-IT inRichtung eines modernen Enterprise Service Managements. Wenn dugestalten willst, statt nur zu verwalten - dann ist das deine Bühne. Dein Job, du... <ul><li>repräsentierst das Service Management Office und bist zentrale Ansprechperson für unsere Kund:innen und Stakeholder:innen im Konzern.</li><li>treibst die Einführung und Weiterentwicklung von ServiceNow voran - auf Basis ITIL, SAFe, IT4IT und TBM und sicherst so den langfristigen Betrieb unserer Digitalisierungsplattform.</li><li>leitest mehrere Teams, entwickelst sie weiter und förderst neue Ideen und moderne Arbeitsweisen.</li><li>trägst die Verantwortung für Planung, Budget und Steuerung deiner Abteilung - inklusive Zieldefinition, Risikomanagement und Erfolgsmessung. Du übersetzt dabei auch die Unternehmensstrategie in konkrete Maßnahmen und richtest deine Teams auf zukünftige Anforderungen aus. </li><li>setzt die konzernweiten Vorgaben für Enterprise Service Management um und stellst deren Einhaltung sicher.</li><li>entwickelst unsere Prozesse weiter, erhöhst ihren Reifegrad und stärkst so den Ruf der IT als "Trusted Partner" im Konzern.</li><li>baust den konzernweiten Servicekatalog aus und verantwortest das vollständige Service Lifecycle Management. Ebenso trägst du die kommerzielle Verantwortung für unsere Services "Service Management as a Service" und "IT Business Analysis as a Service".</li><li>arbeitest an der kontinuierliche Verbesserung von Prozessen, der Automatisierung der Berichterstellung und dem Aufbau und der Optimierung eines zentralen Reportingportals.</li></ul>Dein Profil, du... <ul><li>hast eine abgeschlossene (Fach-)Hochschulausbildung und bringt mehrjährige fachspezifische Berufserfahrung mit.</li><li>bringst Führungskompetenz und ein sicheres Gespür für Menschen mit - idealerweise in der Führung dezentraler oder verteilter Teams.</li><li>überzeugst mit starker Kommunikation - auf Deutsch und Englisch - und scheust keine konzernweiten Verhandlungen und der Deeskalation von Gesprächen mit hohem Einsatz durch Professionalität und Objektivität.</li><li>kennst dich mit ITIL, SAFe, IT4IT, TBM und DevOps aus und hast idealerweise Erfahrung in deren praktischer Einführung.</li><li>bringst solides betriebswirtschaftliches Know-how mit - und Fähigkeit und Erfahrung, in einem hochgradig sichtbaren, schnelllebigen und transformativen Umfeld erfolgreich zu sein.</li><li>hast ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, Nutzungs- und Berechtigungsdaten mit strategischen Kund:innen- und Umsatzchancen zu verknüpfen.</li><li>erkennst Kund:innenanliegen schnell und setzt diese in den Kontext vertraglicher sowie nutzungsbezogener Gegebenheiten.</li><li>besitzt eine außergewöhnliche Führungspräsenz, die Fähigkeit, komplexe Situationen zu bewältigen und die Widerstandsfähigkeit, sensible und herausfordernde Kund:innengespräche zu führen und dabei die Ausrichtung auf die Geschäftsstrategie beizubehalten.</li></ul>Unser Angebot <ul><li>Eine Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum.</li><li>Die Möglichkeit, ein Schlüsselprojekt der Konzern-IT zu leiten.</li><li>Ein modernes, unterstützendes Arbeitsumfeld mit einer starken Vision.</li><li>Ein Job mit Impact - heute und für die Zukunft der gesamten ÖBB-IT.</li><li>Möglichkeit zur firmeninternen Aus- und Weiterbildung sowie Unterstützung bei externen Zertifizierungen.</li><li>Zahlreiche weitere Benefits (Sonderkonditionen bei Bahnreisen und in unseren Reisebüros, Fahrbegünstigung, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, gemeinsame firmeninterne Events &amp; Sportangebote, kulinarische Versorgung durch unser internes Bistro) erwarten dich. </li><li>Für die Funktion "Leitung Service Management Office"ist (laut Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im BereichDienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung undInformationstechnik) ein Mindestentgelt von € 72.268,-brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstundenvorgesehen. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist für die Funktion"Leitung Service Management Office" eineüberkollektivvertragliche Entlohnung ab € 84.000,-(All-In) brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5Wochenstunden vorgesehen.</li></ul>Deine Bewerbung Bewerbe dich online mit einem aussagekräftigen Lebenslauf. Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu. Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitere Informationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team steht dir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infos findest du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere(oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Lisa Steurer-Posch unter +43664/2869705 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Leiter:in Service Management Office ( Karenzvertretung befristet bis 30.04.2028)

Allgemeines: Auf bis zu 5.000 m2 gibt es den Job, der zu dir passt: Rund 50.000 Produkte für unsere Kund:innen und vielfältige Jobmöglichkeiten für dich. All das findest du in den 70 INTERSPAR-Hypermärkten in ganz Österreich. Knapp 10.000 Mitarbeitende aus über 90 Nationen gehören bereits zum Team und ihnen stehen Tür und Tor offen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Ob als Mitarbeiter:in im Verkauf, Obst &amp; Gemüse, als Verkaufsprofi der Feinkost oder als Verwaltungsmitarbeiter:in - bei INTERSPAR warten engagierte Kolleginnen und Kollegen, handfeste Vorteile sowie eine faire Bezahlung und flexible Arbeitszeiten auf dich. Profitiere von den zahlreichen Benefits bei INTERSPAR: • Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme • 5%-Treuebonus auf deinen Jahreseinkauf bei INTERSPAR, EUROSPAR &amp; SPAR • Beitrag zur Mittagsverpflegung • Sofortrabatte bei Hervis • Vergünstigungen bei Versicherungen • Mitarbeiter:innen - Events und Ausflüge • Flexible Arbeits- und Karenzzeitmodelle u.v.a. Ihre Aufgaben: <ul> <li> Es macht Ihnen Spaß, mit Lebensmitteln zu arbeiten (Frischfisch, Käse, Brot und Gebäck) </li> <li> Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude </li> <li> Sie führen und betreuen die Feinschmeckerabteilung selbständig und achten dabei auf die Umsetzung der gültigen Qualitäts- und Hygienestandards </li> <li> Sie koordinieren die Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation (Fokus auf Frische, Qualität, Lebensmittelsicherheit und Konsumentenschutz) </li> <li> Sie setzen Sortimentsvorgaben und Arbeitstechniken selbständig um </li> <li> Gemeinsam mit Ihrem Team arbeiten Sie laufend an der Erfüllung der Bereichskennzahlen </li> <li> Die Motivation und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden liegen Ihnen am Herzen </li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li> Berufserfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Fachwissen in den Bereichen Frischfisch, Käse, Brot und Gebäck </li> <li> MS-Office und SAP Anwenderkenntnisse </li> <li> Hohes Maß an Selbstständigkeit und Organisationsgeschick </li> <li> Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen,...) </li> <li> Quereinsteiger:innen willkommen (Koch/Köchin,...) </li> </ul> Unser Angebot an Sie: <ul> <li> Einen Lohn, der sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert. Der Mindestlohn auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt laut Kollektivvertrag 2.303,- Euro brutto pro Monat. Überzahlung möglich. </li> </ul>

Bereichsleiter:in Stv. Feinkost Brot, Käse & Fisch für Vollzeit

Allgemeines: Auf bis zu 5.000 m2 gibt es den Job, der zu dir passt: Rund 50.000 Produkte für unsere Kund:innen und vielfältige Jobmöglichkeiten für dich. All das findest du in den 70 INTERSPAR-Hypermärkten in ganz Österreich. Knapp 10.000 Mitarbeitende aus über 90 Nationen gehören bereits zum Team und ihnen stehen Tür und Tor offen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Ob als Mitarbeiter:in im Verkauf, Obst &amp; Gemüse, als Verkaufsprofi der Feinkost oder als Verwaltungsmitarbeiter:in - bei INTERSPAR warten engagierte Kolleginnen und Kollegen, handfeste Vorteile sowie eine faire Bezahlung und flexible Arbeitszeiten auf dich. Profitiere von den zahlreichen Benefits bei INTERSPAR: • Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme • 5%-Treuebonus auf deinen Jahreseinkauf bei INTERSPAR, EUROSPAR &amp; SPAR • Beitrag zur Mittagsverpflegung • Sofortrabatte bei Hervis • Vergünstigungen bei Versicherungen • Mitarbeiter:innen - Events und Ausflüge • Flexible Arbeits- und Karenzzeitmodelle u.v.a. Ihre Aufgaben: <ul> <li> Sie sind für den Bereich Non Food verantwortlich (Elektro- und Büroartikel, Haushalts- und Saisonartikel, Spielwaren) </li> <li> Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude </li> <li> Sie koordinieren die Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation (Fokus auf attraktive Aktions- und Saisonplatzierungen) </li> <li> Sie setzen Sortimentsvorgaben und Arbeitstechniken selbständig um </li> <li> Die Motivation und die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden liegen Ihnen am Herzen </li> <li> Gemeinsam mit Ihrem Team arbeiten Sie laufend an der Erfüllung der Bereichskennzahlen </li> </ul> Ihr Profil: <ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HAS, HLW, Einzelhandelslehre) </li> <li> Berufserfahrung im Einzelhandel </li> <li> Idealerweise erste Führungserfahrung </li> <li> MS-Office und SAP Anwenderkenntnisse </li> <li> Quereinsteiger:innen willkommen </li> <li> Hohes Maß an Selbstständigkeit und Organisationsgeschick </li> <li> Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen,...) </li> </ul> Unser Angebot an Sie: <ul> <li> Einen Lohn, der sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert. Der Mindestlohn auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt laut Kollektivvertrag 2.303,- Euro brutto pro Monat. Überzahlung möglich. </li> </ul>

Bereichsleiter:in Stv. Non Food für Vollzeit

Line of Service Advisory Industry/Sector Technology Specialism SAP Management Level Manager Job Description &amp; Summary Bist du bereit, einen Unterschied zu machen? PwC Österreich ist mit rund 1500 Mitarbeitenden an 5 Standorten eines der größten Prüfungs- und Beratungsunternehmen des Landes. Durch unterschiedliche Perspektiven und gemeinsames Wissen schaffen wir Mehrwert für unsere Kunden und die Gesellschaft. Fordere dich selbst heraus - gestalte die Zukunft neu. Deine Aufgaben bei uns im Team: <ul><li>Strategische Beratung: Du leitest Projekte zur Optimierung von Geschäftsprozessen und unterstützt Unternehmen dabei, datenbasierte Entscheidungsprozesse zu implementieren. Dein Fokus liegt auf der Entwicklung und Umsetzung innovativer betriebswirtschaftlicher Konzepte.</li><li>Projektleitung: Du bist verantwortlich für die Planung, Steuerung und das Controlling komplexer Projekte. Dabei koordinierst du funktionsübergreifende Teams und stellst sicher, dass Projektergebnisse pünktlich und in hoher Qualität geliefert werden.</li><li>Technologieeinsatz: Du nutzt und entwickelst SAP-Technologien wie SAP BDC, SAP Datasphere, SAP Analytics Cloud (SAC), SAP BW/4HANA und S/4HANA Embedded Analytics. Du ergänzt dies durch den Einsatz von Tools wie Power BI, Tableau und Databricks, um maßgeschneiderte, datengetriebene Lösungen für unsere Kunden zu realisieren.</li><li>Innovationstreiber: Du leitest Initiativen im Bereich Big Data, Predictive Analytics und Business AI. Die Evaluation und Implementierung neuester Technologien zur Schaffung eines Mehrwerts für unsere Kunden stehen dabei im Mittelpunkt.</li></ul>Das spricht dich an? Dann freuen wir uns, wenn du folgende Skills und Eigenschaften mitbringst: <ul><li>Akademischer Hintergrund: Du hast ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, (Technische) Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Fach abgeschlossen.</li><li>Berufserfahrung: Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Beratungsbranche mit und hast fundierte Kenntnisse im SAP-Umfeld. Du kannst nachweisbare Erfolge in der Entwicklung von Business-Analytics- und Business-AI-Lösungen vorweisen.</li><li>Zertifikationen: Zertifizierungen in SAP Analytics Cloud (SAC), SAP BW/4HANA, S/4HANA Embedded Analytics und SAP HANA Cloud sind wünschenswert.</li><li>Sprachkompetenz: Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li><li>Persönliche Fähigkeiten: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, ein führungsstarkes Auftreten und die Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu leiten, zeichnen dich aus. Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement rundet dein Profil ab.</li></ul>Du bringst nicht alle angeführten Punkte mit? Kein Problem! Nicht jede:r Bewerber:in muss alle Kriterien erfüllen, wir investieren gerne in deine Fähigkeiten! Unterschiedliche Denkweisen, Erfahrungen, Ausbildungen, Bedürfnisse sowie Kulturen machen uns zu dem, was wir sind. Daher freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Du benötigst bei deiner Bewerbung bzw. im Bewerbungsprozess in Hinblick auf Barrierefreiheit Unterstützung? Melde dich jederzeit gerne bei unserer I&amp;D-Ansprechperson Denise Pfneiszl. Auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung bieten wir für den Einstieg als Senior Associate einen Jahresgehalt ab EUR 60.000,00, für den Einstieg als Manager ein Jahreszielgehalt (inklusive variabler Gehaltsbestandteile) ab EUR 77.000 (All-in) in Abhängigkeit von Deinen Qualifikationen und Deinen Erfahrungen vereinbaren wir dein tatsächliches Gehalt im persönlichen Gespräch. Du hast mehr als das Minimum zu bieten? Wir auch. Bei uns steigt dein Gehalt jährlich. Hast du noch Fragen? Anna Teuffenbach beantwortet sie gerne unter der Telefonnummer +43 676 54 61 311. Education (if blank, degree and/or field of study not specified) Degrees/Field of Study required: Degrees/Field of Study preferred: Certifications (if blank, certifications not specified) Required Skills Optional Skills Accepting Feedback, Accepting Feedback, Active Listening, Analytical Thinking, Application Software, Business Model Development, Business Process Modeling, Business Systems, Coaching and Feedback, Communication, Creativity, Developing Training Materials, Embracing Change, Emerging Technologies, Emotional Regulation, Empathy, Enterprise Integration, Enterprise Software, Implementation Research, Implementation Support, Implementing Technology, Inclusion, Innovative Design, Intellectual Curiosity, IT Infrastructure {+ 23 more} Desired Languages (If blank, desired languages not specified) Travel Requirements Not Specified Available for Work Visa Sponsorship? No Government Clearance Required? No Job Posting End Date

Manager (w/m/d) im Bereich SAP Data Analytics

<h5>IBM iX - Experience the Human Factor.</h5> Du brennst für die Digitalisierung, strategische Verkaufsansätze und den Aufbau langfristiger Beziehungen? Als (Senior) Account Executive - Distribution (w/m/x) hast du die Möglichkeit, unsere Marktposition in Österreich zu stärken und entscheidend zur Gestaltung innovativer Lösungen beizutragen. Wir suchen dich ab sofort für unseren Wiener Standort (hybrides Arbeitsmodell) in Vollzeit. Der Sektor Distribution bündelt unsere Expertise in Consumer, Retail, Travel &amp; Transport, Energy &amp; Utilities sowie Lifescience. Wir begleiten Unternehmen in Transformationsprozessen, treiben Innovationen voran und entwickeln Lösungen, die Märkte verbinden - digital, nachhaltig und kundenzentriert. Hier entstehen Projekte, die den Wandel ganzer Branchen mitgestalten. Deine Aufgaben <ul> <li>Du entwickelst und operationalisierst Go-to-Market-Strategien für Österreich mit klarem Fokus auf Distribution - inkl. Roadmap, KPIs und Priorisierung </li> <li>Du identifizierst Marktpotenziale, qualifizierst Bedarfe aktiv (Outbound) und akquirierst neue Unternehmenskunden im Distribution Bereich </li> <li>Du führst Verkaufsprozesse eigenständig bis zum Abschluss (Angebote, Verhandlungen, Vertragsabschluss) und betreust Bestandskunden strategisch </li> <li>Du berätst deine Kunden und hilfst dabei, sie zum Erfolg zu führen </li> <li>Du erstellst gemeinsam mit Fachexpert*innen passgenaue Angebote, Präsentationen und leitest Workshops, um Projekte zu starten und umzusetzen </li> <li>Du baust dein Netzwerk im österreichischen Markt systematisch aus und pflegst Partnerschaften - z. B. innerhalb des IBM-Netzwerks und der iX-Agenturgruppe </li> <li>Du stärkst unsere Marktposition durch gezielte Marketing- und Vertriebsmaßnahmen sowie Positionierungs- und Thought-Leadership-Initiativen </li> <li>Du coachst deine Kolleg*innen und entwickelst Nachwuchstalente weiter </li> </ul> Deine Fähigkeiten <ul> <li>Du hast mehrjährige Erfahrung in Sales, Business Development oder Go-to-Market-Funktionen im B2C-Umfeld, idealerweise mit Fokus auf Consumer-Tech oder FMCG </li> <li>Ein starkes Consulting Mindset, mit dem Du deinen Kunden neue Wege aufzeigst, zeichnet dich aus </li> <li>Nachweisliche Erfolge in digitalen Kanälen (Performance Marketing, E-Commerce, CRM) und Erfahrung mit Omni-Channel-Strategien bringst du mit </li> <li>Ein tiefes Verständnis für Konsumenten-Insights, Segmentierung und Customer-Journeys zeichnet dich aus </li> <li>Du triffst datengetriebene Entscheidungen anhand von KPIs (z. B. CAC, LTV, Conversion Rates) und leitest daraus Maßnahmen ab </li> <li>Die Zusammenarbeit mit Marketing, Produkt und Operations führst du sicher und priorisierst Angebote entlang von Marktbedarf und ROI </li> <li>Verhandlungssichere Kommunikation und Präsentationsstärke bei Partnern, Retailern und internen Stakeholdern zählen zu deinen Stärken </li> <li>Du sprichst Deutsch auf C2-Niveau, verfügst über mindestens B2-Englisch und bringst Reisebereitschaft innerhalb Österreichs mit </li> </ul> Deine Perspektive Professional Growth Wir bieten verschiedene Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung durch unsere interne Akademie und "Design yourself"-Programme, einschließlich Inhouse-Coaching und Mentoring. Außerdem hast du vollen Zugang zu allen Weiterbildungsmöglichkeiten von IBM. Work-Life Balance Unsere Kernarbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Hybrid-Work-Modell helfen dir, dein Leben flexibler zu gestalten. Health &amp; Well-Being Dein Wohlbefinden ist genauso wichtig, wie deine Gesundheit. Deshalb bieten wir unterschiedliche Maßnahmen im Bereich Mental Health an, die deine mentale und körperliche Gesundheit stärken. Team &amp; Culture Unser Ziel ist es, dass sich jeder sicher, gebraucht und wertgeschätzt fühlt. Freue dich auf tolle Team- und Firmen-Events. Corporate Benefits &amp; Incentives Profitiere von großartigen IBM-Rabatten und von internen Incentives, die deinen Einsatz würdigen, wie unser "Bring a friend" Bonus-Programm. Über uns Mit 60 Studios weltweit zählt IBM iX zu den größten Anbietern für Digital Experience Services weltweit. Als Teil von IBM Consulting, der Beratungs- und Serviceeinheit von IBM, ist IBM iX Beratung, Digitalagentur, Design-Studio und Tech-Company in einem. An der Schnittstelle von Strategie, Design und Technologie begleiten die Teams Organisationen, Unternehmen und Marken bei der digitalen Transformation. Im deutschsprachigen Raum gestalten Expert*innen digitale Erlebnisse, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen - basierend auf IBM Technologien und in Zusammenarbeit mit führenden Technologiepartnern wie Adobe, Salesforce und SAP CX. Du fühlst dich in der Welt der digitalen Trends zu Hause und liebst es, Projekte mit echter Wirkung voranzutreiben? Dann werde Teil unseres IBM iX Teams! IBM iX widmet sich der Schaffung eines inklusiven Arbeitsumfeldes, das Chancengleichheit für alle bietet. Wir möchten insbesondere alle Menschen mit ihren individuellen, diversen Hintergründen und Perspektiven darin bestärken, sich bei uns zu bewerben. Wir bieten dir ein marktkonformes Gehalt über dem Mindestlohn. Aus rechtlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestbruttojahresgehalt (KV) 62.790 EUR beträgt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit aktuellem Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und sehr gern auch einem kurzen Motivationsschreiben. Hast du Fragen zur Stelle? Bitte kontaktiere deinen Talent Acquisition Partner: Stefan Lembcke <a href="mailto:join-ix@ibmix.de" target="_blank">join-ix@ibmix.de</a> Stellenangebot teilen Link kopiert Hi, wir sind IBM iX Eine neue Art von Agentur. An der Schnittstelle von Strategie, Kreativität und Technologie arbeiten wir an den digitalen Experiences der Zukunft - inspiriert durch 100 Jahre Technologie-Expertise mit dem Menschen im Mittelpunkt. Mehr erfahren Entdecke unsere Videos Erlebe den Human Factor! Technologie ist und bleibt ein Game Changer. Aber der wahre Fortschritt wird von Menschen gemacht. Unsere Vorstellungskraft, unsere Ideen und unsere menschlichen Fähigkeiten machen den Unterschied. Lerne einige unserer Kolleg*innen hinter der Technologie kennen. Jetzt reinschauen. Sieh dir an, woran wir arbeiten Erlebe Projekte mit echtem Impact - für Marken, die etwas verändern wollen, und Menschen, die daran mitwirken. Jetzt reinschauen

Senior Account Executive - Distribution (w/m/x)

<h5>IBM iX - Experience the Human Factor.</h5> Du brennst für die Digitalisierung, strategische Verkaufsansätze und den Aufbau langfristiger Beziehungen? Als (Senior) Account Executive - Industrial (w/m/x) hast du die Möglichkeit, unsere Marktposition in Österreich zu stärken und entscheidend zur Gestaltung innovativer Lösungen beizutragen. Wir suchen dich ab sofort für unseren Wiener Standort (hybrides Arbeitsmodell) in Vollzeit. Der Sektor "Industrial" bündelt unsere Expertise in Manufacturing, Automotive, Chemical, Oil &amp; Gas, Steel sowie Pulp &amp; Paper. Wir begleiten unsere Kunden bei der digitalen Transformation - von der Optimierung komplexer Produktionsprozesse bis hin zur Entwicklung neuer, datengetriebener Geschäftsmodelle. Mit einem tiefen Verständnis für Technologie, Marktmechanismen und Nachhaltigkeit schaffen wir Lösungen, die Effizienz steigern, Innovation fördern und den Wandel der Industrie aktiv gestalten. Deine Aufgaben <ul> <li>Du entwickelst und operationalisierst die Go-to-Market-Strategie für Österreich inklusive Roadmap, KPIs und Priorisierung </li> <li>Marktpotenziale identifizierst du aktiv, qualifizierst Bedarfe durch gezielte Outbound-Maßnahmen und gewinnst neue Industrial-Kunden </li> <li>Verkaufsprozesse führst du eigenständig bis zum Vertragsabschluss und betreust strategisch Bestands- und Schlüsselkunden </li> <li>Du berätst deine Kunden und hilfst dabei, sie zum Erfolg zu führen </li> <li>Gemeinsam mit Fachexpert*innen erarbeitest du passgenaue Angebote, erstellst überzeugende Präsentationen und moderierst Workshops zur Projektinitiierung </li> <li>Du baust systematisch dein Netzwerk aus und pflegst Partnerschaften (z. B. IBM-Netzwerk, iX-Agenturgruppe) zur Skalierung unserer Marktpräsenz </li> <li>Mit gezielten Positionierungs-, Marketing- und Thought-Leadership-Initiativen sorgst du für Sichtbarkeit und Lead-Generierung </li> <li>Erfolge misst du an definierten KPIs und leitest aus Markt-Insights kontinuierliche Optimierungen der Sales-Roadmap ab </li> <li>Du coachst deine Kolleg*innen und entwickelst Nachwuchstalente weiter </li> </ul> Deine Fähigkeiten <ul> <li>Du bringst mehrere Jahre Erfahrung in Sales/Business Development oder als Go-to-Market/Sales Lead mit einem klaren Industrial-Fokus in Österreich mit Ein starkes Consulting Mindset, mit dem du deinen Kunden neue Wege aufzeigst, zeichnet dich aus </li> <li>Über ein belastbares Netzwerk zu relevanten Entscheidungsträgern verfügst du und pflegst diese Kontakte aktiv </li> <li>Analytische Stärke und die Fähigkeit, Markt-Insights in konkrete Wachstumsstrategien zu übersetzen, zählen zu deinen Kernkompetenzen </li> <li>Cross-funktionale Zusammenarbeit mit Produkt, Delivery und Marketing leitest und koordinierst du sicher </li> <li>Verhandlungssichere Abschlussstärke sowie überzeugende Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten zeichnen dich aus </li> <li>Technische Affinität und Verständnis für Industrie-Use-Cases sowie digitale Plattform-Architekturen bringst du mit </li> <li>Du sprichst Deutsch auf C2-Niveau, verfügst über mindestens B2-Englisch und bringst Reisebereitschaft innerhalb Österreichs mit </li> </ul> Deine Perspektive Professional Growth Wir bieten verschiedene Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung durch unsere interne Akademie und "Design yourself"-Programme, einschließlich Inhouse-Coaching und Mentoring. Außerdem hast du vollen Zugang zu allen Weiterbildungsmöglichkeiten von IBM. Work-Life Balance Unsere Kernarbeitszeiten, 30 Urlaubstage und Hybrid-Work-Modell helfen dir, dein Leben flexibler zu gestalten. Health &amp; Well-Being Dein Wohlbefinden ist genauso wichtig, wie deine Gesundheit. Deshalb bieten wir unterschiedliche Maßnahmen im Bereich Mental Health an, die deine mentale und körperliche Gesundheit stärken. Team &amp; Culture Unser Ziel ist es, dass sich jeder sicher, gebraucht und wertgeschätzt fühlt. Freue dich auf tolle Team- und Firmen-Events. Corporate Benefits &amp; Incentives Profitiere von großartigen IBM-Rabatten und von internen Incentives, die deinen Einsatz würdigen, wie unser "Bring a friend" Bonus-Programm. Über uns Mit 60 Studios weltweit zählt IBM iX zu den größten Anbietern für Digital Experience Services weltweit. Als Teil von IBM Consulting, der Beratungs- und Serviceeinheit von IBM, ist IBM iX Beratung, Digitalagentur, Design-Studio und Tech-Company in einem. An der Schnittstelle von Strategie, Design und Technologie begleiten die Teams Organisationen, Unternehmen und Marken bei der digitalen Transformation. Im deutschsprachigen Raum gestalten Expert*innen digitale Erlebnisse, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen - basierend auf IBM Technologien und in Zusammenarbeit mit führenden Technologiepartnern wie Adobe, Salesforce und SAP CX. Du fühlst dich in der Welt der digitalen Trends zu Hause und liebst es, Projekte mit echter Wirkung voranzutreiben? Dann werde Teil unseres IBM iX Teams! IBM iX widmet sich der Schaffung eines inklusiven Arbeitsumfeldes, das Chancengleichheit für alle bietet. Wir möchten insbesondere alle Menschen mit ihren individuellen, diversen Hintergründen und Perspektiven darin bestärken, sich bei uns zu bewerben. Wir bieten dir ein marktkonformes Gehalt über dem Mindestlohn. Aus rechtlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestbruttojahresgehalt (KV) 62.790 EUR beträgt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit aktuellem Lebenslauf, Arbeitszeugnissen und sehr gern auch einem kurzen Motivationsschreiben. Hast du Fragen zur Stelle? Bitte kontaktiere deinen Talent Acquisition Partner: Stefan Lembcke <a href="mailto:join-ix@ibmix.de" target="_blank">join-ix@ibmix.de</a> Stellenangebot teilen Link kopiert Hi, wir sind IBM iX Eine neue Art von Agentur. An der Schnittstelle von Strategie, Kreativität und Technologie arbeiten wir an den digitalen Experiences der Zukunft - inspiriert durch 100 Jahre Technologie-Expertise mit dem Menschen im Mittelpunkt. Mehr erfahren Entdecke unsere Videos Erlebe den Human Factor! Technologie ist und bleibt ein Game Changer. Aber der wahre Fortschritt wird von Menschen gemacht. Unsere Vorstellungskraft, unsere Ideen und unsere menschlichen Fähigkeiten machen den Unterschied. Lerne einige unserer Kolleg*innen hinter der Technologie kennen. Jetzt reinschauen. Sieh dir an, woran wir arbeiten Erlebe Projekte mit echtem Impact - für Marken, die etwas verändern wollen, und Menschen, die daran mitwirken. Jetzt reinschauen

Senior Account Executive - Industrial (w/m/x)

2 Teilen Senior IT Project Manager:in für agile Mobilitätsprojekte ÖV Ticketshop GmbH Wien-Leopoldstadt, Wien 1020 AUT Normalarbeitszeit Gleitzeit 38,5 Std. req23947 Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden! Dein Job, du... <ul><li>arbeitest in einem agilen Umfeld mit modernsten Technologien und Vorgehensmethoden (z.B. Scrum) an einem der fortschrittlichsten Multi-Kanal-Vertriebssystemen weltweit.</li><li>stellst zusammen mit anderen Projektmanager:innen die reibungslose und fristgerechte Softwarelieferung sicher, wobei du nachhaltig die Eigenverantwortung von agilen Teams förderst.</li><li>trägst die Verantwortung für Projekt-/Themenumsetzungen vom Start bis zur Auslieferung und bewahrst dabei den Überblick und die Kontrolle über Aufwände/Themenbudgets, Fortschritte und Timelines.</li><li>übernimmst auch agile Managementaufgaben für ein oder mehrere agile Teams (z.B. Auflösen teamübergreifender Impediments, Kennzahlenentwicklung/-reporting usw.).</li><li>trägst zur laufenden Priorisierung und der teamübergreifenden Koordination bei.</li><li>optimierst kontinuierlich sämtliche Abläufe in der Ticketshop-Organisation im Sinne der Agilisierung, Risikominimierung, Qualitätssicherung, Prozessverbesserung und Problemlösung.</li><li>stellst die Einhaltung der ticketshopweiten Prozesse und Standards sicher.</li></ul>Dein Profil, du... <ul><li>hast ein abgeschlossenes Studium mit IT-Schwerpunkt oder eine äquivalente Ausbildung auf Maturaniveau bzw. mehrjährige spezifische Berufserfahrung.</li><li>verfügst über mehrjährige Erfahrung in der operativen Umsetzung von großen, agilen IT-Implementierungsprojekten.</li><li>hast bereits Erfahrung in der Steuerung von agilen IT-Projektteams.</li><li>bist, über deine fundierten technischen Kompetenzen hinaus, gewillt dir rasch das notwendige fachliche und technische Know-How anzueignen.</li><li>glänzt mit herausragenden Organisations-, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie sehr guten analytisch-konzeptionellen Fähigkeiten.</li><li>bringst Teamgeist, hohe Sozialkompetenz sowie Engagement und Spaß an projektbezogener Arbeit mit.</li><li>verfügst über hohe Führungskompetenz, die du auch über rein fachliche Führung und agile Managementansätze anwenden kannst. </li><li>bringst idealerweise gute Anwenderkenntnis von Jira/Confluence mit. </li><li>hast Erfahrungen mit agilen Umsetzungsfragmenten wie Themen, Epics, User-Stories sowie mit einem agilen Backlogmanagement bzw. Planung &amp; Priorisierung sind dir aus der Praxis vertraut. </li></ul>Unser Angebot <ul><li>Wir bieten dir einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung.</li><li>Einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.</li><li>Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen &amp; in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing,usw.).</li><li>Rollenspezifische Zertifizierungen werden unterstützt.</li><li>Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung. Auch Gesundheitstage und Impfaktionen stehen jährlich am Programm.</li><li>Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.</li><li>Wir bieten flexible Arbeitszeiten und stellen dafür auch ein Nanny-Service wie einen nahegelegenen Betriebskindergarten zur Verfügung.</li><li>Für die Funktion "Experte/-in Projekt-/Programmmanagement" ist (laut Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik) ein Mindestentgelt von € 55.300 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist für die Funktion "Experte/-in Projekt-/Programmmanagement" ein über kollektivvertragliche Entlohnung ab € 84.000 brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. In dieser Position ist eine All-In Vereinbarung inklusive Gleitzeitmöglichkeit vorgesehen.</li></ul>Deine Bewerbung Bitte bewerbe dich online. Als interne:r Bewerber:in fügst du idealerweise auch deinen SAP-Auszug hinzu. Wir laden dich herzlich ein, bei Fragen oder für weitereInformationen unseren ÖBB Job Shop bei Wien Mitte zu besuchen. Unser Team stehtdir gerne persönlich zur Verfügung und unterstützt dich vor Ort. Mehr Infosfindest du unter: ÖBB Job Shop» Job-Beratung in Wien Mitte The Mall - ÖBB Karriere(oebb.at) Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation - unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen - bevorzugt aufgenommen werden. Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist. Ansprechpartner:innen Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Katarina Jurcikova unter +43664/8417370 zur Verfügung. Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar. Über das Unternehmen: Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern. Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

Senior IT Project Manager:in für agile Mobilitätsprojekte

Line of Service Advisory Industry/Sector Not Applicable Specialism HR Function Management Level Manager Job Description &amp; Summary Bist du bereit etwas zu verändern? PwC Österreich ist mit rund 1500 Mitarbeitenden an 5 Standorten eines der größten Prüfungs- und Beratungsunternehmen des Landes. Für uns bedeutet Erfolg, die Welt von morgen wirksam zu beeinflussen. Im Austausch mit führenden Organisationen setzen wir neue Maßstäbe und unterstützen dich dabei, einen entscheidenden Beitrag zu leisten - weit über PwC hinaus. Starte jetzt deinen Weg. Wir suchen engagierte und lösungsorientierte Teamplayer:innen zur Verstärkung unseres Customer Transformation-Teams, die an der Schnittstelle von Technologie, Organisation und Kundenzentrierung arbeiten möchten und über einen technischen Background verfügen. Wenn du eine Leidenschaft für technische Innovationen und Kundenzentrierung hast, über ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten verfügst und gerne in einem kollaborativen Umfeld arbeitest, könnten wir das richtige Team für dich sein. Deine Aufgaben bei uns im Team: <ul><li>Konzipieren, planen, umsetzen und steuern verschiedener Projekte im Bereich der Transformation mit Schwerpunkt Kundenzentrierung.</li><li>Beraten unserer Kunden gesamthaft im Bereich der digitalen Transformation mit Fokus auf Kundenzentrierung.</li><li>Unterstützen von Kundenprojekten durch innovative Möglichkeiten in Bereichen wie Customer Experience, Business Innovation, Service Design, Marketing Automation, CRM, o.Ä.</li><li>Konzipieren neuer Formate und leiten von Workshops, in denen MitarbeiterInnen und KundInnen aus unterschiedlichen Hierarchieebenen an der Weiterentwicklung des Unternehmens arbeiten.</li><li>Entwickeln kundenzentrierter Konzepte und Strategien.</li><li>Sicherstellen einer erfolgreichen und betriebswirtschaftlich effizienten Projektorganisation.</li><li>Betreuen unserer Bestandskunden und aufbauen langfristiger und nachhaltiger neuer Kundenbeziehungen.</li></ul>Dein Profil: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (oder vergleichbare Ausbildung) mit Interessens- oder Studienschwerpunkten im Bereich Kommunikation, Betriebswirtschaft oder Technik.</li><li>Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Beratung und Begleitung von Digitalisierungsprojekten und/oder im Bereich Customer Experience Management sowie im Account-Management.</li><li>Erfahrung im Umgang mit Kreativmethoden und ein gutes Gefühl für die Zusammenführung von Menschen in Co-Creation Prozessen.</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englisch- sowie ausgezeichnete MS Office Kenntnisse (insbesondere Power Point).</li><li>Hohe analytische Kompetenz, Konzeptionsstärke sowie Flexibilität und proaktive Arbeitsweise.</li></ul>Du bringst nicht alle angeführten Punkte mit? Kein Problem! Nicht jede:r Bewerber:in muss alle Kriterien erfüllen, wir investieren gerne in deine Fähigkeiten! Unterschiedliche Denkweisen, Erfahrungen, Ausbildungen, Bedürfnisse sowie Kulturen machen uns zu dem, was wir sind. Daher freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Du benötigst bei deiner Bewerbung bzw. im Bewerbungsprozess in Hinblick auf Barrierefreiheit Unterstützung? Melde dich jederzeit gerne bei unserer I&amp;D-Ansprechperson Denise Pfneiszl. Auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung bieten wir für den Einstieg als Senior Associate einen Jahresgehalt ab EUR 60.000,00, für den Einstieg als Manager ein Jahreszielgehalt (inklusive variabler Gehaltsbestandteil) ab EUR 77.000 (All-in) in Abhängigkeit von Deinen Qualifikationen und Deinen Erfahrungen vereinbaren wir dein tatsächliches Gehalt im persönlichen Gespräch. Du hast mehr als das Minimum zu bieten? Wir auch. Bei uns steigt dein Gehalt jährlich. Hast du noch Fragen? Anna Teuffenbach beantwortet sie gerne unter der Telefonnummer +43 676 54 61 311. Education (if blank, degree and/or field of study not specified) Degrees/Field of Study required: Degrees/Field of Study preferred: Certifications (if blank, certifications not specified) Required Skills Optional Skills Accepting Feedback, Accepting Feedback, Active Listening, Analytical Thinking, Business Analysis, Change Impact Analysis, Change Management, Coaching and Feedback, Communication, Communications Management, Communications Planning, Communications Strategy, Corporate Communications, Creativity, Embracing Change, Emotional Regulation, Empathy, Engagement Strategies, Human Capital Initiatives, Human Resources Management (HRM), Inclusion, Intellectual Curiosity, Issue Management, Learning Agility, Optimism {+ 18 more} Desired Languages (If blank, desired languages not specified) Travel Requirements Not Specified Available for Work Visa Sponsorship? No Government Clearance Required? No Job Posting End Date

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